南京海爾曼斯集團有限公司是一家專業(yè)從事針、梭服裝研發(fā)、涉及、生產(chǎn)、銷售的企業(yè)。企業(yè)2012年入駐睢寧，投資建設(shè)江蘇香榭制衣有限公司，主要為部隊、邊防等單位生產(chǎn)制式服裝。去年，公司在擴大生產(chǎn)規(guī)模時，遇到了熟練技術(shù)工人緊缺的問題。
王晶：可能是由于廠房環(huán)境的變化，就導(dǎo)致這面的人流量不是特別飽和，導(dǎo)致了我們招工困難，再加上我們企業(yè)的一個工序，可能需要適用能力比較久，所以就導(dǎo)致我們個別工序一個缺失很困難的問題。
在得知企業(yè)困難后，縣人社局迅速行動，在線上線下同時開展招聘活動，為企業(yè)解決難題。
王武軍：最主要的，還是我們深入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞保所，然后開展大篷車活動，通過大篷車活動，把鎮(zhèn)里邊的一些富余的勞動力然后給他們介紹到這個廠里面來上班，經(jīng)過這段時間，大體有那么十五六個人現(xiàn)在已經(jīng)介紹過來了。
桃園鎮(zhèn)王橋村村民趙培原先在外地打工，通過人社局的招聘活動了解到江蘇香榭制衣有限公司的用工需求，主動前來應(yīng)聘。
趙培：我現(xiàn)在做的是倉庫的收貨發(fā)貨，還有月底給員工對賬，到現(xiàn)在為止做了有大半年的時間了，各個方面都挺好的…收入也很穩(wěn)定…在家也能照顧孩子，工資收入跟外面也差不多。
據(jù)了解，縣人社局會根據(jù)企業(yè)需求，每季度召開大型招聘會，每周六召開小型招聘會；并且通過網(wǎng)站“徐州人力資源招聘網(wǎng)”和微信公眾號“睢寧人力資源招聘網(wǎng)”，為企業(yè)和求職者之間搭建線上溝通平臺。
王晶：總的來說，我們企業(yè)在擴大規(guī)模的情況下，肯定后期會遇到一些問題，然后我們就是也向相關(guān)的部門去尋求一些幫助，他們在這個同時也給予了一些反饋和解決的方案，就是在這種情況下，我們企業(yè)得到了一些職能部門的一些優(yōu)質(zhì)的條件（幫助），我相信在他們的支持，和我們的共同努力下，我們的企業(yè)發(fā)展后期會越來越好。
徐州龍健電子科技有限公司也享受到了同樣周到的服務(wù)。該公司成立于2011年，是一家二極管專業(yè)制造商。最近，公司部分生產(chǎn)車間出現(xiàn)較大面積的漏雨情況，嚴(yán)重影響了企業(yè)正常生產(chǎn)。
崔寧：下雨的時候，這面一側(cè)都會整體向下面漏雨。然后跟開發(fā)區(qū)反應(yīng)過這個情況…這邊以前是我們計劃放的設(shè)備，然后后來是因為漏雨的情況，我們設(shè)備整體都是遷到那邊去了。
在得知公司問題后，新城投資開發(fā)有限公司對屋頂進行全部更換，漏雨情況得到改善。
王海龍：我們新城公司就是找了施工隊伍把它上面整片的彩鋼瓦全部換掉，現(xiàn)在存在的問題就是，南側(cè)可能是漏雨溝的位置吧，因為彩鋼瓦是蓋上去的，有的絲可能沒打嚴(yán)，可能存在鏤空的那種小洞，目前解決這個問題的話，只能等下雨，施工隊伍和我們新城公司還有他們租賃方，我們現(xiàn)場來勘察到底哪地方存在漏雨現(xiàn)象，然后施工方上去找補漏洞。
為徹底解決漏雨問題，工作人員和企業(yè)互留了聯(lián)系方式，確保在下次出現(xiàn)問題時能夠及時趕到現(xiàn)場，針對性解決。
企業(yè)的訴求就是行動的號角。為進一步優(yōu)化營商環(huán)境，我縣不斷完善制度，開通營商環(huán)境服務(wù)熱線，集中受理企業(yè)反映的所有問題。建立“問題”清單交辦會辦制度，對企業(yè)需求事事有回音、件件有落實，全程為企業(yè)提供服務(wù)。圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的生產(chǎn)要素和手續(xù)產(chǎn)權(quán)及企業(yè)發(fā)展環(huán)境改善等方面的問題，強化溝通交流，積極靠前幫辦，構(gòu)建企業(yè)向政府反映問題和政府為企業(yè)解決問題的零障礙便捷通道，全力營造寬松和諧的發(fā)展環(huán)境。
付方方 劉凡 徐子淳 報道
