原標題:讓黨員受教育、發(fā)展見成效、群眾得實惠
徐州以學促干推動高質量發(fā)展
牢牢把握“學思想、強黨性、重實踐、建新功”的總要求,徐州堅持“以學促干”鮮明導向,扎實開展第二批主題教育,將黨員干部在主題教育中激發(fā)出的工作熱情,轉化為落實“四個走在前”“四個新”重大任務的具體行動,真正讓黨員受教育、發(fā)展見成效、群眾得實惠。
分類施策,理論學習入心見行
針對參加第二批主題教育的單位和人員,特別是基層黨組織范圍廣、類型多、數(shù)量大的情況,徐州堅持分層分類、精準施策,制定“8單、1表、7圖”工作《指導手冊》,即8張任務清單、1張時間表、7張流程圖,推動主題教育全面覆蓋、精準推進、穩(wěn)步開展。新沂市新安街道辦事處副主任黃萍表示,《指導手冊》讓基層黨組織對“干什么”“什么時間干”“怎樣干”有了更清晰、更直觀的認識,既提高了學習實效,又規(guī)范了具體操作。
“圍繞‘四個走在前’的重大任務,萬邦醫(yī)藥集團黨委組織269名黨員原原本本學理論、逐字逐句悟思想、結合實際談做法,將學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想引向深入,不斷把組織活力轉化為集團創(chuàng)新活力,把黨建優(yōu)勢轉化為集團發(fā)展優(yōu)勢,以高質量主題教育推動集團高質量發(fā)展。”萬邦醫(yī)藥集團黨委副書記、紀委書記、高級副總裁李博說。
萬邦醫(yī)藥集團所在的徐州經(jīng)開區(qū),學習陣地向企業(yè)、項目一線延伸,標準化、規(guī)范化打造天通科技產(chǎn)業(yè)基地、鳳凰灣電子信息產(chǎn)業(yè)園等4家“產(chǎn)業(yè)鏈陣地”,建設恒久展廳等10家“新星堡壘”及51家“益路行”暖“新”驛站,推動新經(jīng)濟組織、新社會組織、新就業(yè)群體等領域黨員理論學習入心見行。
邳州市向蘇州和上海的流動黨員綜合黨委、流動黨員黨支部郵寄學習書籍百余套,指導制訂學習計劃,在線上開展理論學習和討論交流。同時,對轄區(qū)流動黨員進行全面摸排,逐一發(fā)送參學提醒短信。
目前,徐州115家參學單位全部舉辦了領導干部讀書班,并通過理論學習中心組等形式開展集中學習研討。此外,依托“三會一課”、主題黨日、黨員教育實境課堂、黨支部書記工作室等,徐州組織基層黨組織開展理論學習活動2600余場。
深入調研,直面問題推動解決
當前,第二批主題教育全面開展,徐州廣大黨員干部把深入開展調查研究作為主題教育的一項重要內容,在調查研究中推動主題教育走深走實。
利用中秋、國慶假期契機,睢寧縣凌城鎮(zhèn)25個村(社區(qū))黨組織,邀請返鄉(xiāng)的80余名流動黨員進行座談,聽取村級發(fā)展需要及問題建議,共計梳理出六大類53條問題。凌城鎮(zhèn)黨委書記杜昆鵬說,下一步將通過黨員活動日進一步征求在家黨員意見,對梳理出來的問題,分類分級予以解決。
賈汪區(qū)持續(xù)深化“雙提升”行動,建立領導干部包掛村(社區(qū))機制,由正科級以上領導干部點對點包掛到132個村(社區(qū)),及時掌握村情、了解民情,協(xié)調解決基層實際問題,進一步強化區(qū)、鎮(zhèn)、村三級聯(lián)動,合力構建職責更清晰、機制更完善、運行更高效的基層治理體系。
調查研究注重“小切口”,堅持帶著問題意識,通過拿出具體可行的對策,推動從解決“一件事”向辦好“一類事”延伸。沛縣沛城街道香城社區(qū)黨總支根據(jù)“任務清單”,把社區(qū)開展主題教育的著力點放在解決轄區(qū)“一老一小”就餐問題上。當?shù)貏?chuàng)辦社區(qū)食堂,推出60歲以上老年群體就餐優(yōu)惠政策,讓社區(qū)居民享受到家門口的幸福“食”光。
“徐州組織黨員深入群眾聽民意、訪民情、提建議,開展建言獻策活動,直面問題推動解決。”徐州市委主題教育辦相關負責人介紹。
推動發(fā)展,汲取奮進精神力量
徐州正確處理主題教育與中心工作的關系,堅持學思用貫通、知信行統(tǒng)一,把習近平新時代中國特色社會主義思想轉化為堅定理想、錘煉黨性和指導實踐、推動工作的強大力量,真正做到兩手抓、兩手促。
聚焦推動高質量發(fā)展,徐州上下“干”字當頭,“學”出實績。10月14日,徐州成功舉辦第二十六屆投資洽談會,53個項目現(xiàn)場簽約、意向總投資額超千億元。同時,舉行多場配套活動,讓一場“投洽會”變成一個“招商季”。在民生領域,徐州高質量推進12類50項為民辦實事項目,整體完成進度已超84%。
徐州市發(fā)改委深入挖掘徐州探索建設新型能源體系的資源稟賦和先天優(yōu)勢,在全省率先研究編制新型能源體系中長期發(fā)展規(guī)劃,既為徐州加快推動能源結構戰(zhàn)略性調整、高質量建設淮海經(jīng)濟區(qū)中心城市提供強有力支撐,也為全省建設新型能源體系探索路徑。
徐工集團徐州重型機械有限公司結構一分廠黨支部圍繞公司“五化”產(chǎn)業(yè)轉型升級方向,緊扣智改數(shù)轉的“董事長一號工程”,開展亮身份、亮標準、亮承諾,比技能、比創(chuàng)新、比實效的“三亮三比”系列活動。設立3項黨員攻關項目,實現(xiàn)130—550起重機轉臺座圈結構件自動化焊達率100%,實現(xiàn)101套焊接機器人路徑自主規(guī)劃、仿真、離線編程等業(yè)務數(shù)字化,實現(xiàn)年度下道工序質量反饋率下降16.38%。
“我們在‘聯(lián)學聯(lián)調聯(lián)改’中推動主題教育與經(jīng)濟發(fā)展互融互進,聯(lián)合區(qū)商務、稅務、金融管理部門,打造‘一企一策、送策上門’融資幫扶機制。”鼓樓區(qū)財政局負責人蔣蓓說,活動開展以來,惠及經(jīng)營主體614戶,累計減免小規(guī)模納稅人增值稅80.72萬元、小型微利企業(yè)所得稅435.52萬元,為8家中小企業(yè)申請貸款540余萬元。(王巖)